';
side-area-logo

Analyser &

Ledelse 360° • APV • Trivsel • Kultur • Modenhed

Fik I kun rapporten? Mange står med resultatet fra en 360° ledermåling, Klimamåling, APV eller Trivsel. Men hvordan gør I nu? Hvad siger tallene egentlig?

Få hjælp til at forstå tallene før i inddrager medarbejdere, ledelse eller HR. Mine erfaringer med organisationer, ledelse og data giver jer præcise fortolkninger og klarhed om, hvad I skal handle på og hvordan.

Jeg deltager også i selve processen, hvis I tænker det kan blive problematisk eller konfliktfyldt, så I kommer sikkert igennem og får værdi ud af jeres analyser og rapporteringer.

Forandring &

Forandringer • Projekter • Strategi •

Mange virksomhedstransformationer fejler og især digitale transformationer. Det giver ikke det udbytte man gerne ville have af store investeringer. Få hjælp til at lykkes med de organisatoriske processer. 

Få en foranalyse før I begynder jeres proces. Skal vi samarbejde herefter, så er vi med jer i forandringen. Vi arbejder ud fra internationalt afprøvede standarder, der har vist sin effekt.

Tag kontakt for et uforpligtende møde.

Ledelse &

1:1 • Teams • Grupper • Afdelinger

Modstridende krav, komplekse opgaver, psykisk pres, uklare mål, svær prioritering og uklare ledelsesrum. Hertil svært at få tid til ledelse. Sådan behøver det ikke være med den måde vi tænker ledelse.

I et forløb til udvikling af ledelse bliver indsatser nøje afstemt og tilpasset, men det vigtigst er, at effekten ledelse er i fokus. Det giver mulighed for at arbejde fra dag 1 med udvikling og skabe resultater.

Vi har ikke kun arbejdet med ledere, men selv været i rollen. Tag kontakt for en uformel samtale.

Image module

Analyser &

APV • Trivsel • Ledelse • Kultur • Modenhed

Analyser giver et grundlag før handling. Eller hvor overblikket er mistet og I synes alt er prøvet.

Organisationer har et væld af data og mønstre. Data kan afdækkes, fortolkes og valideres, så I får indsigt og et reelt beslutningsgrundlag.

I får aldrig kun data, men altid et klart og konkret forslag til Road Map.

Image module
Forandringer &

Change Management • Projekter • Udvikling

Mange forandringer fejler og projekter lykkes ikke.

Få hjælp til Change Management og organisatoriske udviklingsprocesser. Vi har kompetencer og erfaringer, der hjælper jer med at sikre balancen mellem at forny og bevare.

Tag kontakt, hvis I gerne vil lykkes med forandringer.

Image module
Samtaler

Coaching • Supervision • Terapi • Konflikter

Ledelse og kommunikation er centralt for alle organisationers virke. Det er lederens hovedværktøj. Samtaler kan trænes, og vi kan lære om samtaler, så der ikke er svære samtaler.

Få hjælp til at gøre det abstrakte konkret. Hvor visionen og strategien skal gøres til ord, handling og adfærd.

Vi har bred erfaring med både private og offentlige virksomheder og ledere på alle niveauer.  Tag kontakt hvis I ønsker en uformel samtale om at gøre gode ledere bedre.

Kontakt

Kontakt mig for et uforpligtende møde

Hvis I ønsker et utraditionelt, velfunderet oplæg til analyse, udvikling eller samtaler, så tag gerne kontakt for et uforpligtende tilbud eller møde.
Mit udgangspunkt er at flere modeller ikke giver hurtigere svar, men om at skabe et grundlag, der kan handles på.
Jeg arbejder ud fra en fast procedure til afklaring, så vi fra start får afdækket om vi et match og kan være interessante for hinanden.
Mikael Elkan

Sig hvad du tænker, så vi kan tænke over det du siger.

Jeg har en organisationspsykologisk tilgang der koblet med forskning, 20 års erfaring og internationale, afprøvede metoder hjælper organisationer i balance.

Læring og kurser online

• Besøg ElkanLab.dk

ElkanLab.dk finder du kurser og onlineforløb om ledelse, psykologi og samarbejde i praksis – til individuel brug og uden abonnement.

Indholdet bygger på mange års erfaring med udvikling og gennemførelse af lederuddannelser og forløb for etablerede konsulentmiljøer og organisationer i Danmark.

Samarbejde

Større projekter eller andre kompetencer

Ved behov samarbejder jeg med erfarne rådgivere og konsulenter, der anvender veldokumenterede metoder udviklet i internationale konsulentmiljøer.

Nyhedsbrev

Modtag nyhedsbrev. Du kan til enhver tid afmelde. Ingen SPAM.

Modtag mit nyhedsbrev om samtaler og ledelse, organisationer og psykologi. Du får indsigt i konkrete cases og situationer, jeg møder i mit arbejde.